扎赉诺尔区：跨区域搭建平台 全力促进就业

日前，由扎赉诺尔区人力资源和社会保障局主办，扎赉诺尔区就业服务中心承办的以“‘扎根’就业·职在北疆”为主题的扎赉诺尔区2026年百日千万招聘专项行动暨高校毕业生专场招聘会在清泉公园成功举办。

此次活动创新跨区域就业服务模式，联动根河市同步开展现场招聘会及线上直播互动活动，实现两地岗位信息互通、资源共享，有效提升两地群众求职择业成功率，为区域就业工作提质增效注入新动能。

多地资源互通，拓宽就业择业新空间

为进一步丰富岗位供给、拓宽群众就业择业渠道，此次招聘会创新采用跨区域联动招聘模式。扎赉诺尔区主动对接根河市就业部门，搭建常态化就业协作桥梁，推动两地岗位信息双向互通、用工资源精准匹配。梳理整合辖区优质企业资源，实时共享用工需求、筛选优质岗位，汇聚一批薪资待遇稳定、发展前景良好的就业岗位，覆盖文职服务、技术运维、商贸运营、医疗健康、智能制造等多个热门领域，有效拓宽两地求职者择业范围，让群众足不出域就能共享跨区域优质就业资源，彻底打破地域就业壁垒。同时，扎赉诺尔区持续深化近地就业合作，积极联动满洲里市就业部门互通用工信息，推进“满扎”两地就业协作。此次活动共引入满洲里市优质企业27家，落地就业岗位175个。

现场热力全开，双向择优促就业

招聘会现场氛围轻松热烈、秩序井然。求职者小高表示：“现场岗位选择多、对接很直观，面对面和企业交流，能快速找到适配自己的岗位，这样的招聘活动对我们这样刚毕业的大学生来说简直太友好啦”

此次活动实现扎赉诺尔区、根河市两地同步启幕、联动招聘，两地会场同步发力、双向揽才。扎赉诺尔主会场65家企业展位前人头攒动，前来咨询、投递简历的求职者络绎不绝。企业招聘人员主动推介岗位优势、薪资福利与成长晋升体系，细致解答求职者关切问题。求职者按需比对岗位、主动沟通洽谈、踊跃投递简历，在轻松的双向交流中精准匹配心仪就业岗位，求职氛围积极浓厚、对接成效显著，现场达成就业意向32人，为200余名群众解答政策咨询。切实提升了两地求职对接效率和就业成功率

线上云端揽才，线下特色服务添色彩

此次招聘会创新服务形式，扎赉诺尔区与根河市两地同步开启巡回直播带岗，全程开展线上直播互动，主播游走在各企业展位，直观展示两地企业岗位详情、企业环境与薪资福利，实时在线答疑互动、云端推介两地优质岗位，打破场地局限，实现两地群众线上沉浸式看岗、选岗、询岗，进一步扩大招聘覆盖面。据统计，活动期间线上直播入场人数近3000人次，线上解答各类咨询信息100余条。现场服务也亮点十足。专门设置政策服务咨询台，工作人员面对面讲解惠民惠企政策；银行、中国联通等便民业务服务点为群众提供金融咨询、通信便民等暖心服务；非遗手工艺品展台集中展示非遗特色产品，为火热的招聘场景增添便民温度与浓郁的文化色彩。

长效联动发力，持续织密区域就业服务网

一场跨区域联动招聘，打破地域限制，联通扎赉诺尔区与根河市等地就业资源，双线融合的招聘模式、同步联动的服务举措，切实赋能两地求职者精准就业，温暖求职人心。下一步，扎赉诺尔区就业服务中心将持续深化与根河市、满洲里市等地的跨区域就业联动合作，常态化开展岗位信息互通、同步招聘、云端带岗等服务，整合推送优质岗位，细化就业帮扶举措，用心用情搭建就业桥梁，持续提升区域求职就业成功率，助力更多求职者在家乡及周边实现高质量就业。

撰稿：扎赉诺尔区人社局               编辑：市人社局综合科